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Fuente: Marta Prado Larburu en LinkedIn. Ver info aquí (01/04/2019)

Foto: INCOTRANS® - International Business Advisors ©

Su ponencia abarcó los distintos modelos de negocio y la concentración de las navieras, la digitalización y la tendencia al "paperless", el transitario global vs. local (siendo un concepto clave "la agilidad"), la importancia de los "agentes", las operaciones triangulares o "cross trade" (con la debida gestión documental, en especial, de los Bs/L), la financiación y optimización de costes e ingresos, la venta de la carga (bookings, cierres, recepción de la mercancía, etc.), y la gestión de clientes, con magníficas recomendaciones sobre las claves comerciales en el proceso de venta. Destacó que "es fundamental saber con quién tienes que hablar en cada momento".

Asimismo, explicó el organigrama de las empresas del sector, con los distintos departamentos, perfiles y salarios. En su opinión, las empresas valoran, en sus futuros profesionales, sobre todo la actitud: capacidad de resolución, ganas de trabajar, y la pasión, puesto que hay mucha competencia entre las transitarias para pocas navieras. El trabajo en el sector, según sus palabras, "es muy dinámico, y se aprenden cosas nuevas todos los días".

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Fuente: Camarabilbaoubs - Instagram. Ver aquí